Sveriges viktigaste pris delas ut till arbetsgivare och eldsjälar som på ett exceptionellt sätt visar just vägen på arbetsmarknaden och arbetar inkluderande. Med andra ord, de som ser till funktion istället för hinder.

Den här gången delades priset ut på Uppsala Konsert och kongress för region ABC, vilket omfattar Stockholm och Uppsala.

Årets arbetsgivare i regionen blev Bactiguard, som är ett högteknologiskt företag inom den medicintekniska branschen med sin bas i Botkyrka.

– Vi har 27 nationaliteter på lite drygt 100 anställda, Samhalls medarbetare passar rakt in i vår mångfald, säger Christian Kinch, vd på Bactiguard.

”Mångfald ger mersmak!”

– Alla har verkligen något att bidra med och det är viktigt att stå upp för det. Vi har en fantastiskt kvalitet i vår produktion och vi jobbar med Samhall där man gläds i att vara med i den här framgången att rädda liv. Och att det uppmärksammas, det är stort! fortsätter Christian Kinch.

Årets arbetsgivare och eldsjäl i regionen går nu vidare till riksfinalen och Visa vägen-galan som går av stapeln den 19 november.

Läs mer om Bactiguard i Mitt i.

Vinnare av Årets arbetsgivare i region Jungfrukusten blev ICA Supermarket i Matfors. Butikschefen Magnus Wikström berättade om hur enkelt det kan vara att göra det som kan tyckas så svårt – att arbeta inkluderande.

– En av nycklarna till att jag får den här utmärkelsen tror jag är är att jag är som folk. Jag hejar på alla och pratar med alla. I och med att jag är så som ledare så blir mina medarbetare det också, säger Magnus Wikström.

Årets arbetsgivare Magnus Wikström tillsammans med Årets eldsjäl i Jungfrukusten – Anders Halvarsson.

Han berättar också om sin storebror Lasse som ringer varje dag och frågar hur han mår, och hur han insett hur relationen till hans bror format honom och gett honom hans värderingar.

– Om alla vore som min bror skulle det inte finnas några krig i världen. Ja, jag glömde kanske säga att han har Downs syndrom också, avslutar Magnus Wikström, butikschef och ägare till ICA Matfors.

Sveriges radio var på plats och intervjuade Magnus om Visa vägen-priset, lyssna här.

Anders Halvarsson, årets eldsjäl i region Jungfrukusten, arbetade åtta år som restaurangchef på Max Burgers i Hudiksvall innan han i somras bytte och blev varuhuschef på nyöppnade Biltema. Under prisutdelningen i Gävle berättade Anders om hur han, efter att ha fått sitt tredje barn, började fundera på meningen med livet.

— Var det att jag bara skulle föröka mig och föra släktet vidare, eller finns det något mer?

Anders kom fram till att för honom måste det vara att hjälpa andra, eftersom det skulle ge hans eget liv en mening. Det i sig innebar kanske inga stora förändringar, han arbetade redan medvetet med att plocka fram sina medarbetares kvaliteter på ett väldigt medvetet sätt.

– En gång ville mina kollegor ge upp på en praktikant som inte riktigt passade in. Men då svarade jag ”vet ni hur mycket vi betyder för honom? Han har fått arbetskamrater och en mening i livet, tycker ni verkligen att vi ska ge upp nu bara för att det är lite jobbigt? Jag vägrar göra det och kommer att använda mitt veto som högsta chef om ni kräver det”. Det är så en chef ska agera tycker jag, berättar Anders Halvarsson.

Sveriges radio var på plats och intervjuade Anders, lyssna här.

Heimstaden AB vann blev årets arbetsgivare och Jan Jönsson, F21, årets eldsjäl i region Norrland. Två värdiga vinnare som verkligen visar vad Visa vägen-priset handlar om, nämligen att integrera människor som står långt ifrån arbetsmarknaden i sin verksamhet och på så vis skapa mångfald och arbetsglädje för alla.

Temat för prisutdelningen var ”Alla behöver bli sedda”, något som lyftes fram av alla talare på scenen samt de filmer som visades.

Samhalls vd Monica Lingegård talade om några av de människor som genom företagets verksamhet fått möjlighet att både bli sedda och bekräftade, samtidigt som de bevisat att de också har en plats på den öppna arbetsmarknaden.

Visa vägen-juryns ordförande Jan Scherman kallade Visa vägen-priset för ”det viktigaste priset i medmänsklighet”.

– Jag skulle till och med kunna gå så långt att jag kallar det för ett Nobelpris i medmänsklighet, sa Jan Scherman.

Även artisten och låtskrivaren Alexander Engström fick möjlighet att delge publiken sin historia och anknöt också till eftermiddagens tema. Likaså blev Lenita Ericson, kommunalråd från Luleå och prisutdelare, personlig och berättade om sina tankar kring ”rätt person på rätt plats” och att alla behöver få bekräftelse på att man är bra.

Artisten och låtskrivaren Alexander Engström uppträdde under prisutdelningen.

Pristagarna själva var där, just för att de visat sin förmåga att se sina medarbetare och inkludera alla efter funktion, inte hinder.

– Det känns helt fantastiskt att få vinna det här priset, det är nästan så jag inte tror att det är sant, säger Jan Jönsson som blev årets eldsjäl i region Norr.

– Det var inte helt friktionsfritt att få igenom att städningen skulle skötas av Samhall på F21, men jag bestämde mig för att det skulle bli bra och det har det verkligen blivit, fortsätter han.

Bland annat berättar han om en hangar som skulle ställas iordning och som var otroligt smutsig.

– När det här gänget var klara så var det så skinande rent så det var helt otroligt, jag var bara tvungen att åka ut och krama om dem, berättar Jan Jönsson och fortsätter.

– De blev naturligtvis jätteglada, det blir ju alla människor av att få en klapp på axeln.

Årets Eldsjäl region Norrland, Jan Jönsson F21.

Motiveringen för Årets Eldsjäl region Norrland, Jan Jönsson F21, lyder:

Med sitt glödande engagemang är han källan till en lyckad start och en fortsatt väl fungerande verksamhet, där människor som stått långt ifrån arbetsmarknaden getts möjlighet att inte bara få ett arbete utan också känna sig delaktiga och stolta över sin arbetsplats. Han sprider lugn och trygghet, är tydlig och rak i sina krav samt har alltid nära till skratt och skämt. Han guidar, kommer med feedback och har under hela förloppet visat respekt och förståelse för sina medarbetare och det arbete de utför.

– Roger Sjöstedt har ett patos, där han ser den lilla människan, och hans engagemang och känsla för orten gör att vi lyckas där, säger Maria Petersson som är vd på Heimstaden.

– Jag fastnade för Samhall och det har fungerat bra här i Skellefteå. I år utökade vi samarbetet till att gälla våra fastigheter i Luleå också, säger Roger Sjöstedt.

– Vi har lyft Skellefteå som exempel internt, där Roger Sjöstedt fått berätta mer om det här under vår kick-off, fortsätter Maria Petersson, vd på Heimstaden.

Årets arbetsgivare, region Norrland, Heimstaden AB representerades av Roger Sjöstedt och Gilbert Lundqvist.

Motiveringen för Årets arbetsgivare, region Norrland, Heimstaden AB lyder:

Genom att erbjuda varierande arbete efter årstidens växlingar och fokusera på förmåga hos individen har denna arbetsgivare skapat glada och motiverade medarbetare, som i sin tur gett mycket nöjda hyresgäster. Ibland är nyckeln till framgång något så enkelt som en positiv attityd och arbetsglädje, något du hittar i överflöd här.

På fredag  kl 17.00 stänger omröstningen. Efter en kvalitetsgranskning som säkerställer att vinnarna lever upp till Visa vägen-prisets kriterier presenteras vinnarna. Då har två vinnare i varje region korats – en eldsjäl och en arbetsgivare.

Rösta nu innan det är för sent!

Nio regionala Visa vägen-pris

I år är Visa vägen-priset uppdelat på nio regioner. I varje region hålls en prisutdelning där en arbetsgivare och en eldsjäl får ta emot det regionala Visa vägen-priset.

De nio regionerna är:

Norrland
Jungfrukusten
ABC
Dalkarlstad
Mellan två sjöar
Västkusten
Östkusten
Ölandskusten
Skåne

Datum för de regionala prisutdelningarna är:

Luleå, 13 september
Gävle, 19 september
Uppsala, 21 september
Karlstad, 2 oktober
Jönköping, 5 oktober
Göteborg, 9 oktober
Linköping, 11 oktober
Växjö, 15 oktober
Malmö, 19 oktober

De sammanlagt 18 regionala vinnarna går sedan vidare till final och möter Visa vägen-juryn som avgör vem som vinner det nationella Visa vägen-priset på en exklusiv gala den 19 november i Stockholm.

Läs mer och anmäl dig till prisutdelningarna.

[fusion_builder_container hundred_percent=”no” equal_height_columns=”no” menu_anchor=”” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” class=”” id=”” background_color=”” background_image=”” background_position=”center center” background_repeat=”no-repeat” fade=”no” background_parallax=”none” parallax_speed=”0.3″ video_mp4=”” video_webm=”” video_ogv=”” video_url=”” video_aspect_ratio=”16:9″ video_loop=”yes” video_mute=”yes” overlay_color=”” video_preview_image=”” border_size=”” border_color=”” border_style=”solid” padding_top=”” padding_bottom=”” padding_left=”” padding_right=””][fusion_builder_row][fusion_builder_column type=”1_1″ layout=”1_1″ background_position=”left top” background_color=”” border_size=”” border_color=”” border_style=”solid” border_position=”all” spacing=”yes” background_image=”” background_repeat=”no-repeat” padding_top=”” padding_right=”” padding_bottom=”” padding_left=”” margin_top=”0px” margin_bottom=”0px” class=”” id=”” animation_type=”” animation_speed=”0.3″ animation_direction=”left” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” center_content=”no” last=”no” min_height=”” hover_type=”none” link=””][fusion_text columns=”” column_min_width=”” column_spacing=”” rule_style=”default” rule_size=”” rule_color=”” class=”” id=””]

Nu på måndag den 20 augusti gallras hälften av de nominerade som har minst antal röster bort. De som har flest röster stannar kvar och tävlar om Visa vägen-priset.

Det är du som bestämmer vem som vinner Visa vägen-priset i din region. Den arbetsgivare och den eldsjäl som har flest röster den 31 augusti klockan 17.00 vinner i respektive region och går till final.

Missa nu inte att rösta på de nominerade som du vill ska vinna här.

[/fusion_text][fusion_button link=”https://visavagen.samhall.se/” text_transform=”” title=”” target=”_self” link_attributes=”” alignment=”center” modal=”” hide_on_mobile=”small-visibility,medium-visibility,large-visibility” class=”” id=”” color=”custom” button_gradient_top_color=”#b81867″ button_gradient_bottom_color=”#b81867″ button_gradient_top_color_hover=”#b81867″ button_gradient_bottom_color_hover=”#b81867″ accent_color=”” accent_hover_color=”” type=”” bevel_color=”” border_width=”” size=”” stretch=”default” shape=”” icon=”” icon_position=”left” icon_divider=”no” animation_type=”” animation_direction=”left” animation_speed=”0.3″ animation_offset=””]Rösta nu![/fusion_button][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container]

Efter söndagens gallring har över 200 nominerade tagits bort. De eldsjälar och arbetsgivare som har flest röster är kvar till den sista gallringen, och de har chans att vinna Visa vägen-priset för deras viktiga arbete med att öppna arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning.

Flest röster vinner.

Nu är det hög tid att samla ännu fler röster! Den 20 augusti gallras hälften av alla nominerade bort, de med minst antal röster. Omröstningen pågår fram till den 31 augusti.

Här kan du läsa mer och se vilka som fortfarande har chans att vinna Visa vägen-priset.